人力资源
我们的待遇
薪酬福利
在矽邦，我们遵守法律规定，并参考业内其他企业的薪酬标准，设立了极具竞争力的薪酬福利体系。
员工活动
我们深知员工身心健康的重要性，因此对员工工作之余的生活也给予极高的重视，注重丰富员工生活，提高员工生活品质。
职业培训
为了把矽邦打造成一个学习型组织，矽邦正在进行努力建立符合矽邦风格的培训体系，为员工及客户提供众多培训课程，包括新员工文化培训、上岗培训和针对客户的培训等。
为了帮助新员工尽快适应公司文化，矽邦对新员工的培训涵盖了企业文化制度、产品知识、以及产品开发生产标准等多个方面。
矽邦还设有员工在职培训计划，它包括管理、技术和学历提升两方面。不同的职业资格、级别及员工类别会有不同培训计划，为每个员工的事业发展提供有力的帮助。